Umanesimo Digitale: AI e disabilità, un binomio vincente per una società più giusta e solidale

L’intelligenza artificiale (AI) è una tecnologia che può offrire grandi opportunità per il mondo della disabilità, migliorando la qualità della vita, l’accessibilità e l’inclusione sociale di molte persone. In questo articolo, vedremo alcune iniziative concrete che dimostrano come l’AI possa essere al servizio delle persone con disabilità, sia in ambito educativo, lavorativo, culturale che sportivo.

AI e disabilità: iniziative educative

L’educazione è un diritto fondamentale per tutti i bambini e i giovani, ma spesso le persone con disabilità incontrano difficoltà e barriere nell’accesso e nella partecipazione alle attività scolastiche. Per questo motivo, l’AI può essere un valido strumento per facilitare l’apprendimento, l’autonomia e la comunicazione degli alunni con disabilità, attraverso soluzioni innovative e personalizzate.

Un esempio è la guida in linguaggio facilitato Easytoread realizzata dall’associazione L’Abilità onlus e finanziata dalla Fondazione De Agostini, per rendere accessibile alle persone con disabilità intellettiva la visita al Parco Archeologico di Pompei. La guida utilizza un linguaggio semplice e chiaro, accompagnato da immagini e simboli, per raccontare la storia e le curiosità del sito archeologico, stimolando la comprensione e l’interesse dei visitatori con disabilità.
Un altro esempio è il progetto “AI for Inclusion” lanciato da Microsoft Italia, che invita aziende, startup, associazioni e mondo accademico a sviluppare progetti basati su soluzioni di AI generativa per valorizzare la diversità e promuovere una maggiore accessibilità nel mondo delle aziende e nella società. Tra gli obiettivi del progetto, c’è anche il potenziamento dei servizi di assistenza all’autonomia e alla comunicazione per gli alunni con disabilità della scuola dell’infanzia, della scuola primaria e della scuola secondaria di primo e secondo grado.

AI e disabilità: iniziative lavorative

Il lavoro è un altro ambito fondamentale per l’inclusione sociale delle persone con disabilità, ma spesso si incontrano ostacoli e pregiudizi che ne limitano le opportunità e le potenzialità. L’AI può contribuire a creare ambienti lavorativi più accessibili e inclusivi, facilitando l’interazione con gli strumenti tecnologici di uso quotidiano e offrendo soluzioni personalizzate per le diverse esigenze.

Un esempio è Microsoft Copilot, un’AI che aiuta gli sviluppatori a scrivere codice in modo più veloce e semplice, suggerendo linee di codice e correggendo gli errori ¹. Questa soluzione può essere utile per le persone con disabilità visive, uditive o motorie, che possono utilizzare l’AI per comunicare con il computer tramite comandi vocali, gestuali o oculari, e scrivere codice in modo più fluido e intuitivo.
Un altro esempio è il progetto “I Ragazzi di Plinio”, realizzato dalla cooperativa sociale Tulipano e dall’Università Federico II, Dipartimento di scienze mediche Traslazionali, per offrire percorsi sperimentali di fruizione delle domus del Parco Archeologico di Pompei e per la realizzazione di tirocini formativi e inserimento lavorativo per persone e ragazzi con autismo o disabilità cognitiva. Il progetto prevede l’utilizzo di tablet e smartphone dotati di app di realtà aumentata e virtuale, che permettono ai partecipanti di interagire con le opere d’arte e di apprendere le tecniche di restauro e conservazione.

AI e disabilità: iniziative culturali e sportive

La cultura e lo sport sono due ambiti importanti per il benessere e lo sviluppo personale delle persone con disabilità, ma spesso sono poco accessibili e inclusivi. L’AI può aiutare a superare queste barriere, offrendo soluzioni che rendono più facile e piacevole la fruizione di contenuti culturali e sportivi, e che stimolano la creatività e la partecipazione delle persone con disabilità.

Un esempio è il progetto “AI for Accessibility”, promosso da Microsoft, che finanzia e supporta idee innovative che utilizzano l’AI per migliorare la vita delle persone con disabilità in tutto il mondo ¹. Tra i progetti finanziati, ce ne sono alcuni che riguardano la cultura e lo sport, come ad esempio:

Seeing AI, un’app che usa la fotocamera dello smartphone per descrivere le persone, i testi, gli oggetti e le scene circostanti alle persone con disabilità visive, permettendo loro di accedere a informazioni e contenuti altrimenti inaccessibili.
InnerVoice, un’app che usa la sintesi vocale e il riconoscimento facciale per aiutare le persone con disabilità del linguaggio a comunicare e a esprimere le proprie emozioni, attraverso avatar animati e personalizzabili.
Project Tokyo, un progetto che usa una telecamera montata su occhiali e un auricolare per aiutare le persone con disabilità visive a riconoscere le persone e le situazioni intorno a loro, facilitando le interazioni sociali e la partecipazione a eventi culturali e sportivi.

Alcune informazioni sull’evento organizzato da Microsoft Italia

I punti salienti sono stati:

Hackathon “AI for Inclusion”: Microsoft Italia lancia una call to action per lo sviluppo di progetti basati su soluzioni di AI generativa per valorizzare la diversità e promuovere una maggiore accessibilità nel mondo delle aziende e nella società. L’hackathon è aperto ad aziende, startup, associazioni e mondo accademico.
AI generativa e inclusione sociale: Microsoft evidenzia come le nuove tendenze digitali come l’AI generativa possano aiutare le persone con disabilità nelle operazioni quotidiane e offrire loro la possibilità di esprimere il proprio potenziale anche nella vita professionale. Microsoft sviluppa prodotti inclusivi “by design” e introduce Microsoft Copilot, un’AI che facilita l’interazione con gli strumenti tecnologici di uso quotidiano.
Evento in Microsoft House: Microsoft si confronta con aziende, startup, NGO e associazioni sul ruolo del digitale quale abilitatore di inclusione sociale in grado di valorizzare il talento e la diversità in azienda. L’evento ha visto la partecipazione di diversi attori che hanno condiviso le proprie esperienze e sfide in questo ambito.

Intelligenza artificiale per l’accessibilità, così Microsoft promuove l’inclusione

Microsoft Italia annuncia l’hackathon “AI for Inclusion”, per lo sviluppo di progetti di inclusione attraverso l’innovazione digitale

Conclusioni

L’AI è una tecnologia che può avere un impatto positivo sul mondo della disabilità, se usata in modo etico e responsabile, per creare soluzioni che rispondano ai bisogni e ai desideri delle persone con disabilità, valorizzando le loro diversità e promuovendo la loro inclusione sociale. In questo articolo, abbiamo visto alcuni esempi di iniziative concrete che dimostrano come l’AI possa essere al servizio delle persone con disabilità, in ambito educativo, lavorativo, culturale e sportivo. Queste iniziative sono solo una parte di un panorama più ampio e in continua evoluzione, che richiede la collaborazione tra diversi attori, come aziende, istituzioni, associazioni, ricercatori e persone con disabilità, per sfruttare al meglio le potenzialità dell’AI e per garantire il rispetto dei diritti e della dignità delle persone con disabilità.

Riferimenti

Argomenti correlati